Reglas de comunicación verbal para una entrevista de trabajo

La comunicación verbal en las entrevistas de trabajo

Conductas básicas:

1. Preparar las respuestas y la forma de expresarlas, evitando los monosílabos, el vocabulario demasiado coloquial o demasiado rebuscado.

2. Hace falta evitar el tuteo. Utilizad el mismo idioma que la persona entrevistadora.

3. Preguntas a la persona entrevistadora (prepararlas por si hay temas que no salen y os interesa tratarlos).

4. Reformulación positiva.

5. Comentarios positivos de vuestros intereses, metas y aficiones.

6. Comentarios positivos de la experiencia: "vuestros éxitos".

7. Comentarios de interés y entusiasmo: "vuestra motivación".

8. Utilizar expresiones de "seguridad".

9. No facilitar información perjudicial.

Expresiones que pueden ser de gran ayuda

Manifiestan vuestros éxitos.

- Estuve encargado/a de ...

- He tenido la oportunidad de aprender ...

- Mi rendimiento ha sido satisfactorio en ...

- He colaborado en ...

- He realizado ...

- Estuve como responsable de ...

- Me he preparado muy bien en ...

- Me dediqué intensamente a ...

- Quedé muy satisfecho/a de ...

Denotan motivación.

- Estoy muy interesado/a en ...

- Me gustaría poder trabajar en un lugar como este ...

- Para mí es muy importante un trabajo ...

- Estoy deseando aplicar mis conocimientos en ...

- Este es el trabajo que siempre he deseado …

- Me sentiría feliz sí ...

- Me motiva mucho poder ...

Denotan seguridad.

- Estoy seguro/a ...

- Mi experiencia es importante ...

- Lo haré bien ...

- Estaré a la altura de ...

- Sabré responder ...

- Se adapta a mis posibilidades ...

• La entrevista de selección.
• Estructura de la entrevista de selección.
• Antes de la entrevista de selección.
• Reglas de comunicación verbal.
• Reglas de comunicación no verbal.
• Consejos para ser bien valorado en una entrevista de selección.
• Ejemplos de preguntas. Entrevista de selección. Parte I.
• Ejemplos de preguntas. Entrevista de selección. Parte II.